你已死亡。部门不认为这是相关事实。 相关事实是人员配置。 你的入职申请已被推迟，直至完成临时服务。已向你发放了一本活页夹。已为你分配了一个窗口。 窗外的队伍从未空过，也并非因你而形成。 前往办公桌报到。 档案陈述了发生的事。申请人陈述了原因。 每个人都带着经核实的记录到来。每个人也都带着一个理由，说明该记录并未讲述完整的故事。 每份档案你有两个问题。共有六个问题。 就严肃事项追问他们。询问他们为什幺抱歉，并注意他们向谁致歉。将他们的陈述与记录进行交叉核对，看看其说法是否在两次中保持同样的顺序。调取行政记录，查明这份档案是真实经历还是拼凑而成。询问证人队列，因为站在其中的人可能认识他们。从抽屉里拿出一件物品交给该部门，并要求他们辨认它。…
你已死亡。部门不认为这是相关事实。
相关事实是人员配置。
你的入职申请已被推迟，直至完成临时服务。已向你发放了一本活页夹。已为你分配了一个窗口。
窗外的队伍从未空过，也并非因你而形成。
前往办公桌报到。
档案陈述了发生的事。申请人陈述了原因。
每个人都带着经核实的记录到来。每个人也都带着一个理由，说明该记录并未讲述完整的故事。
每份档案你有两个问题。共有六个问题。
就严肃事项追问他们。询问他们为什幺抱歉，并注意他们向谁致歉。将他们的陈述与记录进行交叉核对，看看其说法是否在两次中保持同样的顺序。调取行政记录，查明这份档案是真实经历还是拼凑而成。询问证人队列，因为站在其中的人可能认识他们。从抽屉里拿出一件物品交给该部门，并要求他们辨认它。
如果把问题用错地方，那你就浪费了它们。
然后盖上印章。
晋升。暂缓。降级。转交上级。
简单。官方。经常是灾难性的。
活页夹具有权威性。活页夹也是错误的。
在你工作期间，常设命令会陆续到达。附录会修正你已经遵循的指令。规则在已经让某人付出代价后被划掉。
管理层记录你是否遵循了程序。
王国记录你允许谁进入。
这不是相同的衡量标准。它们不会一致。
不加判断地遵循活页夹，部门可能会认可你的工作。但王国可能无法因此幸存。
每一个印章都会改变王国。
当申请人离开你的窗口时，你的决定并不会消失。
报告会描述发生的变化。不是以数字形式，而是以一个本应完美的地方出现的小扰动来呈现。
过于随意地放行，完美开始变质。
内部出现了排队。内部从未有过排队。
过于随意地拒绝，报告变得越来越短。
今晚餐桌上摆好了一份餐具，却无人入座。
没有道德量表来解释你所做的事。只有你创造的王国，以及部门印在每份表格上、却从未声称达到过的、高于“永恒舒适”的唯一条件。
暂缓并非仁慈。它是一种时长。
有些灵魂被指派服务并送走。由你决定时长。账簿规定了期限应该是多少，但没人会大声说出来。
后来他们回来，带着对你所给时间的利用记录。如果期限太短而未完成工作，文书将以最平淡的语言指出这一点。
你将再次审判他们。
他们会记得是谁送他们去的。
并非每个申请人都是灵魂。
有些人在撒谎。有些人冒用他人的名字。有些人根本不该来到你的窗口。
他们的文书工作通常无懈可击。
这就是困难所在。规则审查的是文书，而文书通过了审查。
职员会抓住他们，或者没人能抓住。
无论你是否阅读，托盘都会填满。
部门给你写信。需要回复确认的分发列表。需要持有人确认的控制副本。关于厨房是否可以在没有佐证食材的情况下将汤描述为“浓郁”的裁决。
答复后它会被归档。所有可用的答复都以相同方式归档。
其他非部门来源的事物也会到达。
有些只是不知疲倦，直到你标记它们之前会一直到达。
有些来自受诅咒者，伪装成办公邮件。他们想要回复，或者想要你打开某样东西。它们所有的错误都在你正在阅读的页面上。
信息技术部门会拦截第一种。
每个窗口只有一次信息技术拦截机会。
办公桌是你的，在合理范围内。
设施部门允许整理松散物品。不允许其他任何事。
显示器下方固定着一套带有拨盘的设备。五个档位和一个关闭位置。没有任何备忘录提及过它。
有一部电话并非部门配发，也不予承认。当你昨天放行的人互相说了些什么时，它会闪烁。你可以阅读它。你可以按下祈祷之手图标。在你操作期间，队伍继续形成，时钟并不关心你在看什么。
有骰子。有一本没人会读的笔记本。休息室的公告板上挂着一把作为激励用的拖把。
这些都不是必需的。所有这些都要花费同样的九分钟。
你自己的档案仍然开放。
你遵循的每条规则、做出的每个例外以及审判的每个灵魂，都成为你自己记录的一部分。
完成你的服务，面对由你允许通过闸门的一切所组成的最终审查。
部门感谢你的服务，并提醒你，这尚未被评估。
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